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  • 社保大变化!5月1日起,取消五险一金!

    2019-04-12 13:24:02 网站小编 67

    国家医保局相关负责人3月25日表示,2019年51日起,我国将实现生育保险基金并入职工基本医疗保险基金,统一征缴;降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例,目前单位缴费比例高于16%的省份,可降至16%;同时,继续阶段性降低失业保险和工伤保险费率。以前我们都交“五险一金”现在只需要交“四险一金”,生育并入医疗。五险:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。



    本次关于政策公布实施的具体如下:


     1.养老保险:提高可领取的养老金,降低缴费比例


    2.医疗保险:报销比例由50%提高到60%


    3.失业工伤保险:继续执行阶段性降低失业和工伤保险费率政策。实施职业技能提升行动,从失业保险基金结余中拿出1000亿元,用于1500万人次以上的职工技能提升和转岗转业培训。


    4.降低社保缴费负担:明显降低企业社保缴费负担。


    5.个人所得税:城乡低保:适当提高城乡低保、专项救助等标准,加强困境儿童保障。退役军人社保待遇:落实退役军人待遇保障,完善退役士兵基本养老、基本医疗保险接续政策。大幅度调整养老金,今年养老金拟按平均约5%的幅度提高:3月5日上午,根据十三届全国人民代表大会第二次会议议程,大会审查国务院关于2018年中央和地方预算执行情况与2019年中央和地方预算草案的报告及2019年全国预算草案。


    《意见》提出的推进生育保险和职工基本医疗保险合并实施的主要政策,将会带来六大好处


    1、统一参保登记:参加职工基本医疗保险的在职职工同步参加生育保险。完善参保范围,促进实现应保尽保。


    2、统一基金征缴和管理:生育保险基金并入职工基本医疗保险基金,统一征缴,统筹层次一致。按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的单位费率。


    3、统一医疗服务管理:两项保险合并实施后实行统一定点医疗服务管理,执行基本医疗保险、工伤保险、生育保险药品目录以及基本医疗保险诊疗项目和医疗服务设施范围。生育医疗费用原则上实行医疗保险经办机构与定点医疗机构直接结算。促进生育医疗服务行为规范,强化监控和审核。

     

    4、统一经办和信息服务:经办管理统一由基本医疗保险经办机构负责,实行信息系统一体化运行。


    5、确保职工生育期间生育保险待遇不变:参保人员生育医疗费用、生育津贴等各项生育保险待遇按现行法律法规执行,所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。


    6、确保制度可持续:各地要增强基金统筹共济能力,增强风险防范意识和制度保障能力,合理引导预期,完善生育保险监测指标,根据生育保险支出需求建立费率动态调整机制。

     

    无论改革什么社保新政策,都希望国家的社会保障福利能倾斜照顾一下工薪阶层的劳动人民。社保要真正真到取之于民用之于民.


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